Rozmowy ostatniej szansy związkowców z WKD! Czy będzie strajk generalny?

Tydzień temu podczas rozmów z udziałem mediatora po raz pierwszy związkowcy otrzymali propozycję jednorazowej wypłaty. Zapisano, że 5 grudnia jest ostatecznym terminem do osiągnięcia porozumienia albo do spisania protokołu rozbieżności. Zgodnie z ustawą o rozwiązywaniu sporów zbiorowych protokół rozbieżności kończy negocjacje i daje możliwość ogłoszenia strajku generalnego. Związek Zawodowy Maszynistów Kolejowych nie ujawnił kwoty i terminu wypłaty, o których mówiono podczas negocjacji 28 listopada, ale nie doszło do spełnienia wszystkich postulatów płacowych. Wcześniejsze rozmowy z zarządem WKD odbyły się 14 listopada, ale też nie związkowcy nie uzyskali zapewnień o podwyżkach płac, zgodnych z postulatami.  Jak informował wówczas Sławomir Centkowski, wiceprezydent Związku Zawodowego Maszynistów Kolejowych, pracodawca zaproponował wówczas wzrost wynagrodzeń w przyszłym roku, najpierw od lipca, a później od kwietnia. Dlatego 15 listopada rano, od godziny 6 do 8 maszyniści przeprowadzili strajk ostrzegawczy. Pociągi WKD-ki zatrzymywały się na najbliższej stacji.

Czy będzie strajk generalny? 

Dziś w rozmowach z zarządem WKD na stole leżało porozumienie, albo strajk generalny jeszcze w tym roku. - Dziś szukaliśmy rozwiązania, by nie doszło do strajku generalnego! Ustaliliśmy, że 11 grudnia wszyscy pracownicy WKD otrzymają jednorazową wypłatę 1700 zł brutto i przerywamy mediacje –  powiedział nam Sławomir Centkowski, wiceprezydent Związku Zawodowego Maszynistów Kolejowych.  I dodaje, że pracownicy mieli świadomość, co oznaczałoby zatrzymanie przewozów tuż przed świętami Bożego Narodzenia.  W przyszłym roku dojdzie do spotkania  z zarządem WKD, podczas którego będą negocjowane podwyżki miesięcznego wynagrodzenia o 800 złotych od 1 stycznia. Rozmowy o podwyżkach rozpoczęły się w czerwcu. Koleje Mazowieckie otrzymały wzrost wynagrodzeń od 1 lipca, a dla pracowników WKD takich zapewnień nie było. 1 października związkowcy, w ramach ustawy o rozwiązywaniu sporów zbiorowych, wystosowali pismo z żądaniem wzrostu pensji o 1.000 zł od 1 lipca i 800 zł od 1 stycznia 2024 r. Po tym piśmie Zarząd WKD wypłacił podwyżkę 500 zł od 1 lipca.