Agnieszka Zofia Piechowska
Wczoraj rano na jednym z forów internetowych mieszkańców Pruszkowa pojawiła się informcja, że z Powiatowego Szpitala na Wrzesinie, z oddziału chirurgicznego, zwolniło się 15 pielęgniarek.
- Faktycznie wczoraj, zostały złożone wypowiedzenia przez 15 pielęgniarek zatrudnionych w pruszkowskim szpitalu, na oddziale chirurgii. Były to umowy cywilno-prawne, a w związku z tym, że nie wszystkie obejmowały pełen wymiar godzin pracy, zwolnionych zostało w sumie 8 etatów — poinformowała nas p.o. Zastępcy Dyrektora ds. Lecznictwa Marta Kuczabska. - Przyczyną zwolnienia są powody osobiste. Nie jest to spowodowane niskimi płacami, ostatnio pielęgniarki otrzymały podwyżki — uzupełniła. — Reagujemy, trwa rekrutacja, jesteśmy w trakcie rozmów, z całą pewnością ta sytuacja nie wpłynie na jakość funkcjonowania oddziału chirurgii naszego szpitala — dodała.
Pielęgniarki, które złożyły wymówienia w zależności od rodzaju umowy będą pracowały do 7 i 30 października.
Od dłuższego czasu mówi się o problemach kadrowych służby zdrowia w Polsce. Od lat pielęgniarki narzekają na złe warunki pracy i niskie płace. Wprowadzone 1 lipca 2022 roku zmiany dotyczące minimalnego wynagrodzenia zasadniczego w ochronie zdrowia budzą kontrowersje w środowisku personelu medycznego. Nowa ustawa zakłada podwyżki m.in. dla pielęgniarek i położnych według wymaganych kwalifikacji. Obawiają się one, iż mimo jasno określonych reguł w ustawie, w rzeczywistości nie otrzymają obiecanych pensji adekwatnych do ich poziomu., ponieważ dyrektor szpitala ma prawo nie uwzględnić dodatkowych kwalifikacji, jeśli uzna, że nie są one szpitalowi potrzebne.
Czy szpital upora się z problemem? Czas pokaże.
Napisz komentarz
Komentarze